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H1bFile阶段材料准备清单

File阶段用于查阅和准备申请H1B所需的文件清单。

文件准备要求

请严格遵守以下文件要求,以确保您的申请材料符合USCIS的标准:

  1. 文件打开后清晰可读
  2. 文件体积最大为10MB
  3. 文件格式仅限JPG, JPEG, PDF
  4. 文件绝对不能有密码保护
  5. 若文件不是英文,需要提供英文翻译件
  6. 同类文件需要合并成一个文件,例如:护照的照片页和所有签证所在页的扫描件需要合并成一个文件。
  7. 所有文件的名称都只能包含英文字母、空格、数字、下划线。

感谢您的合作和支持,让我们共同努力确保签证申请流程的顺利进行。

强调,根据USCIS的完全被动和零智力两项原则,我们必须确保所有文件都符合要求。

常见错误

文件过大

USCIS网站无法上传超过10MB的文件。上传失败会导致文件无法提交。

文件格式选用了png

图片格式比较苛刻,不支持PNG格式。

建议使用pdf格式确保文件的兼容性和可读性。

文件名含有括号、百分号、中文等非法字符

同学上传了Jingyi's Resume.pdf,导致文件名不符合要求,错误原因是'会被系统拦截导致无法上传。请使用英文字符和下划线命名文件,例如:Jingyi_Resume.pdf。

常见错误文件名

文件名示例错误原因
Jingyi's Resume.pdf文件名含有非法字符 '
静宜 Resume.pdf文件名含有中文字符

确保文件合规

错误的文件格式或命名可能导致申请被拒绝或延误。请仔细检查每个文件,确保它们符合要求。

H1b File阶段所需文件清单

在申请H1b时,您需要提供一系列文件。这些文件可以分为以下几类:Beneficiary 必需文件、Beneficiary 可选文件、Petitioner 文件、和Case相关文件。

注意:每个文件必须单独保存格式,命名格式为 "文件名"(如:passport)

1. Beneficiary必需的文件清单

这些是申请H1b时必须提供的文件,确保所有信息准确无误。

序号文件名描述
1resume最新的个人简历,包含完整的教育背景和工作经历。
2passport护照的照片页和所有签证所在页的扫描件,合并成一个文件
3I20所有F-1学生身份下的 I-20 表格副本。
4eadEAD卡(工作许可卡)正反面扫描件。
5offer_letter由公司出具的有效的Offer Letter,显示薪资、岗位信息等。
6diploma最高学位证书。
7I94I-94出入境记录,通常可以在CBP官网下载。
8transcript学校成绩单,显示学位课程的详细信息。
9SSN社会安全号码(Social Security Number)卡的复印件。
10lca form劳动条件申请(Labor Condition Application),即 ETA-9035
11proof of address地址证明文件,远程工作员工必须提供

文件详细描述请查看这里

2. Beneficiary可选的文件清单

如果适用,以下文件也可作为补充材料提供,以增强申请的完整性和可信度。

  • Payroll:最近3次的 Payroll(工资单),适用于已在美国工作的申请人。
  • Tax Form:过去3年的税表,例如 W-2 表格。
  • I-797:之前获得的I-797 表格(例如OPT申请批准信)。
  • DS-2019:如果申请人曾持有J-1签证,则需要提供DS-2019表格。
  • I-907:如需申请H1b加急处理(Premium Processing),请提供I-907表格。
  • Supplement:其他补充材料,例如证书、推荐信等。
  • H1b Registration Notice:H1B注册确认通知,表明申请人已成功参与抽签。2025年起USCIS已经可以自动生成。
  • OTHER:任何其他相关的支持性文件。

3. Petitioner文件

这些文件由H1b的担保公司(Petitioner)提供,用于证明公司合法性和运营状况。

  • ein letter:雇主识别号码(EIN)信件。
  • BUSINESS_LICENSE:公司的营业执照复印件。
  • BUSINESS_TAX_FORM:公司的税表副本。
  • COMPANY_FOUNDATION_DOCUMENT:公司的成立文件,例如公司章程或注册文件。
  • COMPANY_DUN_PROFILE:公司的 DUNS 档案,用于企业信用报告。

常见问题

申请材料是提交纸质版还是电子版更好?

一般原则是:确保你的材料信息能清晰、准确地传递给USCIS,无论采用哪种方式,关键在于内容完整、可读性高。

若有电子原件:

  • 建议优先提交电子版,避免多次打印/扫描造成模糊。
  • PDF文件应为高清原件,避免拍照或截图生成的低质量图像。

若只有纸质文件:

  • 请使用扫描仪或高清扫描App(如 Adobe Scan)进行扫描。
  • 确保文件完整、边缘不缺、字体清晰可辨。
  • 避免压缩文件导致图片模糊。

文件清晰

无论采用哪种方式,请最终确保生成的是一份清晰、结构规范的 PDF 文件,方便 USCIS 阅读和归档。

成绩单是纸质版的,需要完全电子版的还是可以扫描一下纸质版变成电子版

参考上面回复

简历需要写Atomeocean公司嘛?

从内容角度来说

Atomeocean 是在美国正规注册运营的公司,拥有 Job Compass 等实际项目和产品。将 Atomeocean 的经历写入简历完全没有问题,不会对你的职业形象或申请材料产生负面影响。

从时间线角度来说

如果你在 H1b或 OPT 等身份阶段存在失业期,并且在这段时间内参与了 Atomeocean 的工作(包括轻量参与),那么在简历中列出这段经历是有助于解释移民局可能疑问的。这可以帮助你清晰地说明在美期间的工作连续性与合规性。

i20是最新的i20,还是所有修改的i20

所有曾经的I-20 表格,包括:

  • 初次入学的I-20(Initial)
  • 每次延长、转学、CPT、OPT、STEM OPT 等操作所对应的 I-20
  • 当前有效(Latest)的I-20

学位证书是纸质扫描还是电子版,有电子版

参考上面回复

最近三次的payroll好像是去年还是前年的,还需要提交吗

简短回答:

如果你当前正在为该商务H1b雇主工作,或者过去确实与该雇主存在雇佣关系,建议尽量提供最近三次的 payroll,无论是去年还是前年的,除非你已更换雇主或与该雇主终止关系很久。

首抽不需要提供

通常刚抽中H1b提交申请的同学不需要提供工资单,尤其是商务H1b的同学。

为什么建议提交:

  • USCIS 要求提供工资支付凭证(Payroll Records),以确认你与雇主之间的真实雇佣关系。
  • 即使是较早的工资记录,也可以证明你曾与该雇主有实际工作关系,有助于提升申请的可信度。
  • 如果你目前尚未入职或是未来入职状态,可以说明“尚未开始工作,暂无法提供近期 payroll”。

Offer Letter 由谁出具

Offer Letter(或称 Employment Letter)由公司出具,两者在此情境下作用相同,均用于证明雇佣关系。公司通常会根据 H-1B 申请要求提供相应格式的正式文件。

商务H1b

由提供商务H1b抽签的雇主提供